新華社北京4月29日電 題：勞動筑夢、實(shí)干報(bào)國——五位產(chǎn)業(yè)工人代表共話使命擔(dān)當(dāng)

　　新華社記者鄒雨沁、何曉

　　產(chǎn)業(yè)工人是工人階級的主體力量，是實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略、加快建設(shè)制造強(qiáng)國的骨干力量。在智能化浪潮奔涌向前的今天，他們始終奮戰(zhàn)在產(chǎn)業(yè)一線，扎根崗位、篤行實(shí)干，與時俱進(jìn)、主動求新，生動詮釋新時代大國工匠的使命擔(dān)當(dāng)與精神追求。

　　在國新辦4月29日舉行的“新征程上的奮斗者”中外記者見面會上，5位產(chǎn)業(yè)工人代表圍繞“勞動創(chuàng)造幸福 實(shí)干成就偉業(yè)”分享奮斗故事、共話使命擔(dān)當(dāng)。

　　“五一”國際勞動節(jié)來臨之際，北京市頤和園管理處園林花卉中心職工張瑩展示了她為節(jié)日創(chuàng)作的插花作品“春華秋實(shí)”。“作品里既有春天的植物玉蘭花，也有‘五一’期間盛放的牡丹花，寓意著只有在春日辛勤勞動、奮力耕耘，方能在秋日收獲碩果累累?！睆埇摻榻B道。

　　“中國宮廷插花起源于先秦禮制體系，歷經(jīng)園林藝術(shù)發(fā)展逐步成熟，迄今已有三千年歷史?！睆埇搶Σ寤ㄋ囆g(shù)如數(shù)家珍。她把宮廷插花帶到北京奧運(yùn)會、APEC會議等多個重要國際活動現(xiàn)場，讓更多人了解中國傳統(tǒng)花藝之美。

　　“未來，我將繼續(xù)扎根頤和園這片沃土，結(jié)合園林與非遺之美，讓傳統(tǒng)插花在新時代煥發(fā)生機(jī)與光彩?！睆埇撜f。

　　談及如何理解弘揚(yáng)勞模精神、勞動精神、工匠精神的現(xiàn)實(shí)意義，鞍鋼集團(tuán)礦業(yè)有限公司東鞍山分公司檢修作業(yè)區(qū)電氣檢修班班組長馬志剛用“干一行、愛一行、精一行”道出了他的堅(jiān)守與追求。

　　牽頭完成60多項(xiàng)智能化改造、參與制定鞍鋼職業(yè)技能鑒定標(biāo)準(zhǔn)、累計(jì)培訓(xùn)技能人才2000余人次……扎根礦山30載，馬志剛既是礦山生產(chǎn)系統(tǒng)持續(xù)優(yōu)化、礦山“智”造轉(zhuǎn)型升級的見證者，也是參與者、奉獻(xiàn)者。

　　對馬志剛而言，如今最大的任務(wù)是“把經(jīng)驗(yàn)傳下去”?！艾F(xiàn)在我想的最多的不是還能修多少設(shè)備，而是要把我這么多年在現(xiàn)場積累的檢修經(jīng)驗(yàn)傳遞給更多年輕人，多培養(yǎng)一名獨(dú)當(dāng)一面的業(yè)務(wù)骨干，產(chǎn)業(yè)鏈安全就多一份底氣。”馬志剛說。

　　有人扎根礦山、用智能改造鑄就工業(yè)基石，有人挺進(jìn)油田、用油氣奔流筑牢實(shí)業(yè)江山。

　　2007年，受到父親的感召，中國石油大港油田第二采油廠第二采油作業(yè)區(qū)采注運(yùn)維二組組長馮萌萌來到渤海灣畔加入了大港油田，成為了一名石油人。管理、運(yùn)維好方圓一百公里范圍內(nèi)的油井、水井和地下管道，確保每一口油水井平穩(wěn)運(yùn)行，是她和班組同事主要的工作任務(wù)。

　　夏天，檢測抽油機(jī)時，馮萌萌爬到9米高的抽油機(jī)中軸的位置，鐵板曬得燙手。汗順著安全帽帽檐滴到眼睛里面，她得多眨幾次眼才能看清楚。到了冬天，管線要補(bǔ)漏，土凍得像石頭一樣硬，一鐵鍬下去手都握不緊鍬把兒，她的手上長了許多裂口。

　　參加工作19年，馮萌萌白天做好檢修，晚上回到創(chuàng)新工作室潛心攻關(guān)，帶領(lǐng)工作室累計(jì)解決了1000多項(xiàng)現(xiàn)場難題。

　　“從一名普通的采油女工成長為采油領(lǐng)域的技術(shù)能手，一路走來，是鐵人精神、工匠精神在感染激勵著我扎根一線、不斷前行。”馮萌萌說，“每次看到抽油機(jī)平穩(wěn)運(yùn)行，想到它開采出來的石油正在源源不斷地輸送到祖國發(fā)展建設(shè)需要的地方中，就感覺自己吃的苦都值了?！?/p>

　　帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)先后完成多項(xiàng)重點(diǎn)攻關(guān)，生產(chǎn)計(jì)劃完成率100%，累計(jì)創(chuàng)造產(chǎn)值6.1億元……第一拖拉機(jī)股份有限公司大拖公司分裝車間調(diào)試班班長高斌堅(jiān)守崗位，以匠心托起農(nóng)業(yè)裝備、護(hù)航國家糧食安全。

　　2024年底，在試制一款新型大馬力拖拉機(jī)的過程中，高斌發(fā)現(xiàn)，底盤有輕微的自走問題，雖不影響使用，但是會造成使用壽命縮減。他和同事一起連續(xù)熬了兩個晚上，對底盤進(jìn)行反復(fù)拆裝、試驗(yàn)，最終發(fā)現(xiàn)動軸的隔套超差了0.02毫米，成功解決了問題。

　　高斌覺得，這一代產(chǎn)業(yè)工人，初心和較真的勁沒變。建廠初期，前輩靠一把扳手、一把錘子造出中國第一臺拖拉機(jī)；到了這一代，工具變了，但“打緊每一顆螺絲，對得起農(nóng)民兄弟的信任、對得起‘東方紅’這三個字”的信念沒變。

　　不同的是底氣和實(shí)力。從最早拖拉機(jī)僅有20、30馬力，到如今450馬力拖拉機(jī)自主可控，適應(yīng)山地、平原、果園等復(fù)雜地形，中國農(nóng)機(jī)實(shí)現(xiàn)了從無到有的跨越。

　　更令高斌欣慰的是班組的變化，如今，班組平均年齡從47歲降至39.5歲，越來越多“00后”帶著新知識扎根一線。一名新員工提出，在實(shí)驗(yàn)臺防護(hù)罩上加裝轉(zhuǎn)盤，解決了班組多年來拆裝30多斤輔助輪的難題?！罢菄掖罅霌P(yáng)勞模精神、勞動精神、工匠精神，讓更多年輕人愿意走進(jìn)車間、愛上這個崗位?！备弑笳f。

　　16歲因家庭貧困走出大涼山，如今，山西一建集團(tuán)有限公司塔機(jī)分公司塔吊班組長吉克達(dá)富已成為塔吊技術(shù)能手。在幾十米甚至上百米的高空完成吊裝任務(wù)，是他的日常。

　　多年來，吉克達(dá)富先后參與山西轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū)產(chǎn)業(yè)園等多個重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，如今，他不僅要懂塔吊的操作、維護(hù)、保養(yǎng)，也要學(xué)習(xí)智能設(shè)備的使用?！白鳛橐幻痪€的普通勞動者，我沒有做什么驚天動地的大事，只要踏踏實(shí)實(shí)做好自己手中的工作，就能被認(rèn)可，就能實(shí)現(xiàn)價值。”吉克達(dá)富說。